محتويات الصفحة
Role description:
- The role will be responsible for jointly developing detailed, actionable and fully owned financial plans for the Global Solutions business as well as regular analysis to help management lead the business.
- The role will report to the Head of Planning and Analysis within Global Solutions Finance.
The Planning and Analysis Accountant will have the following main 3 areas of accountability:
- Develop quarterly (FF1, FF2 and FF3), annual (budgeting) and longer-term (MTP) plans for the Global Solutions business in conjunction with the Head of Planning and Analysis as well as the key Global Solutions stakeholders.
- Jointly with the GS Head of Planning and Analysis oversee monthly cost reporting to all business areas incorporating clear “Traffic-Light” tracking of performance vs plan.
- Jointly lead an exciting and wide-ranging analytics agenda to help guide and shape the business with regular “Hot-Topics” deep dives to deliver immediate results and change.
- In addition to the above responsibilities, the role holder will provide visible and clear in-country presence for the GS Finance Team, acting as a point of contact and true business partner to the Egypt GS team
Responsibilities:
Develop quarterly (FF1, FF2 and FF3), annual (budgeting process) and longer-term (MTP) plans for the Global Solutions business in conjunction with the Head of Planning and Analysis as well as the key Global Solutions stakeholders.
- Responsible for quarterly regular forecast cycles including FF1, FF2 and FF3
- Development of annual budget and longer-term strategic plans
- Oversee the loading of planning data to the Hyperion system with full, comprehensive reconciliations back to expected numbers and outcomes
- Jointly develop the “story” of our financial plans for onward communication to senior management
- Work alongside the Reporting Accountant to help analyse and fully understand variances to plan / expectation with action plans to resolve any gaps
Jointly with the GS Head of Planning and Analysis oversee monthly cost reporting to all business areas incorporating clear “Traffic-Light” tracking of performance vs plan.
- Develop regular, clear cost reporting with full line of sight to the underlying numbers for each cost centre owner
- Consolidate cost reporting for the GS Leadership Team to discuss and analyse / develop action plans
- Complete regular trend/run-rate analysis to proactively sign-post business opportunities and risks
Jointly lead an exciting and wide-ranging analytics agenda to help guide and shape the business with regular “Hot-Topics” deep dives to deliver immediate results and change.
- Jointly develop a set of regular, actionable insights to help shape and improve the GS business across the region
- Use quantitative techniques to assess performance, identify hot-spots for further analysis and priorities
-Jointly own the realization of planned efficiency and cost savings
- In addition to the above responsibilities, the role holder will provide visible and clear in-country presence for the GS Finance Team, acting as a point of contact and true business partner to the Egypt GS team.
Requirements:
Functional/Technical Competencies:
- Clear and proven ability to prioritise effectively
- Strong attention to detail and experience of delivering to tight deadlines
- Strong financial technical skills
- Takes ownership for career development and advancement jointly with line-manager
- Experience of building plans “Bottom-up” in complex businesses
- Good understanding of emerging technology trends and shared services an advantage
- Strong stakeholder management skills (including both excellent verbal and written communication in English and Arabic)
Personal Characteristics and Required Background:
Skillset (job specific technical skills and behavioral competencies needed)
- Expert level understanding of Finance Processes
- Strong planning experience within a large organisation
- Clear evidence of effective prioritisation and delivery against challenging timelines
- Co-ordination/planning/resource allocation – ability to bring together different people with conflicting schedules/ideas and meet deadlines
Minimum experience
- 5+ years of professional experience in finance including at least 2 years of post qualification experience
- Experience of operating within a large, ideally multi-national company
- Experience of working with major ERP systems (SAP, Oracle)
Minimum Qualifications/education
- University Degree with professional Finance Qualification (CA, CPA, CMA, ACCA, CIMA).
Job Details:
Job/ Career : Planning & Analysis Accountant
Location: Egypt
Company: Majid Al Futtaim
Job Posting-Date: 11 - 8 - 2021
Job Closing-Date: not known
تعليقات هامة
الوظيفة (محاسب التخطيط والتحليل فى شركة ماجد الفطيم) ومتطلبات الوظيفة كالتالى:
الكفاءات الوظيفية / الفنية:
- قدرة واضحة ومثبتة لتحديد الأولويات بشكل فعال
- الاهتمام الشديد بالتفاصيل وخبرة التسليم في المواعيد النهائية الضيقة
- مهارات فنية مالية قوية
- تولي مسؤولية التطوير الوظيفي والتقدم بالاشتراك مع المدير المباشر
- خبرة في بناء خطط "من أسفل إلى أعلى" في الأعمال المعقدة
- الفهم الجيد لاتجاهات التكنولوجيا الناشئة والخدمات المشتركة ميزة
- مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة (بما في ذلك التواصل الشفهي والكتابي الممتاز باللغتين الإنجليزية والعربية)
الخصائص الشخصية والخلفية المطلوبة:
مجموعة المهارات (المهارات الفنية الخاصة بالوظيفة والكفاءات السلوكية المطلوبة)
- فهم مستوى الخبراء للعمليات المالية
- خبرة تخطيط قوية داخل منظمة كبيرة
- دليل واضح على فعالية تحديد الأولويات والتسليم مقابل الجداول الزمنية الصعبة
- التنسيق / التخطيط / تخصيص الموارد - القدرة على الجمع بين أشخاص مختلفين بجداول زمنية / أفكار متضاربة والوفاء بالمواعيد النهائية
الحد الأدنى من الخبرة
- ٥ سنوات فأكثر من الخبرة المهنية في التمويل بما في ذلك ٢ سنوات على الأقل من الخبرة بعد التأهيل
- خبرة في العمل داخل شركة كبيرة ومتعددة الجنسيات بشكل مثالي
- خبرة في العمل مع أنظمة تخطيط موارد المؤسسات الرئيسية (SAP ، Oracle)
الحد الأدنى من المؤهلات / التعليم
- شهادة جامعية مع مؤهل مالي مهني (CA ، CPA ، CMA ، ACCA ، CIMA).
والمهام الوظيفية:
تطوير خطط ربع سنوية (FF1 و FF2 و FF3) وخطط سنوية (عملية إعداد الميزانية) وخطط طويلة الأجل (MTP) لأعمال الحلول العالمية بالتعاون مع رئيس التخطيط والتحليل وكذلك أصحاب المصلحة الرئيسيين في الحلول العالمية.
- مسؤول عن دورات التنبؤ المنتظمة ربع السنوية بما في ذلك FF1 و FF2 و FF3
- تطوير الميزانية السنوية والخطط الإستراتيجية طويلة المدى
- الإشراف على تحميل بيانات التخطيط إلى نظام Hyperion مع تسويات كاملة وشاملة للعودة إلى الأرقام والنتائج المتوقعة
- تطوير "قصة" الخطة المالية بشكل مشترك للتواصل مع الإدارة العليا
- العمل جنبًا إلى جنب مع محاسب التقارير للمساعدة في تحليل التباينات وفهمها بالكامل للتخطيط / التوقع مع خطط العمل لحل أي ثغرات
بالاشتراك مع مدير التخطيط والتحليل GS يشرف على تقارير التكلفة الشهرية لجميع مجالات العمل التي تتضمن تتبع "إشارات المرور" الواضح للأداء مقابل الخطة.
- تطوير تقارير منتظمة وواضحة عن التكلفة مع رؤية كاملة للأرقام الأساسية لكل مالك مركز تكلفة
- توحيد تقارير التكلفة لفريق القيادة GS لمناقشة وتحليل / تطوير خطط العمل
- استكمال تحليل الاتجاه / معدل التشغيل المنتظم للتوقيع بشكل استباقي على فرص العمل والمخاطر
القيام بشكل مشترك بقيادة أجندة تحليلات مثيرة وواسعة النطاق للمساعدة في توجيه الأعمال التجارية وتشكيلها من خلال التعمق في "الموضوعات الساخنة" بانتظام لتقديم نتائج فورية وتغيير.
- تطوير مجموعة من الرؤى المنتظمة والقابلة للتنفيذ بشكل مشترك للمساعدة في تشكيل وتحسين أعمال الخدمات العامة في جميع أنحاء المنطقة
- استخدام التقنيات الكمية لتقييم الأداء وتحديد النقاط الساخنة لمزيد من التحليل والأولويات
- العمل بشكل مشترك تحقيق الكفاءة المخطط لها وتوفير التكاليف
- بالإضافة إلى المسؤوليات المذكورة أعلاه ، سيوفر صاحب الدور حضورًا واضحًا وواضحًا في الدولة لفريق GS Finance ، حيث يعمل كنقطة اتصال وشريك تجاري حقيقي لفريق Egypt GS.
- للمزيد من المعلومات عن الوظيفة >>> نص الإعلان هو الإنجليزى فوق وفيه تفاصيل أكثر
- للتسجيل فى الوظيفة >>> اضغط على زر( التسجيل الآن) بالأسفل
- لزيارة إعلان الوظيفة على الموقع الرسمى للشركة >>> اضغط على زر( التسجيل الآن) بالأسفل
-لمعرفة المزيد من المعلومات عن الشركة >>> اضغط على زر (صفحة المعلومات) بالأسفل
كارت ببعض المعلومات عن شركة ماجد الفطيم :
مجموعة ماجد الفطيم هى شركة إماراتية تمتلك الكثير من مراكز التسوق ومحلات التجزئة وأيضاً العديد من المؤسسات الترفيهية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ..........( لمعرفة المزيد عن الشركة زورنا من خلال صفحة المعلومات بالاسفل )
المقر الرئيسى : دبي- الإمارات العربية المتحدة
العنوان الرئيسى فى مصر : القاهرة
العنوان الرئيسى فى الإمارات : البرج رقم 1- الطابق 10 مركز تسوق سيتي سنتر ديرة - ص.ب. 91100 - دبي- الإمارات العربية المتحدة
مواقع التواصل الاجتماعى الخاصة بهم :
لزيارة الموقع الرسمى للشركة - اضغط على :
للتسجيل فى الوظيفة , اضغط على :
